Mangel på arbeidskraft bremser veksten

Mangel på arbeidskraft er i ferd med å bli en større utfordring enn mangel på kapital for mange bedrifter på Vestlandet.

Det kommer frem i Nordeas ferske Vestlandsmelding 2026, som bygger på innspill fra ledere i sentrale næringer på Vestlandet. 

Kompetansemangel — en større begrensning enn kapital

— Det vi ser og hører fra bedriftene er at enkelte næringer er mer presset på arbeidskraft enn tidligere. Relevant kompetanse er stadig vanskeligere å få tak i, i flere av de viktigste sektorene her i Ålesund og på Vestlandet, sier Henrik Dønnum Roe, regionleder for bedriftsmarkedet i Nordea i Vest, til iÅlesund. 

Ifølge rapporten er kampen om fagarbeidere, ingeniører, teknologer og prosjektledere blitt så hard at flere virksomheter opplever mangelen på kompetanse som en større begrensning for vekst, enn tilgang på penger.

– Kompetansemangel ble nevnt som en stadig tydeligere flaskehals, særlig innen verft, energi, offshore og industrirelaterte miljøer, heter det i rapporten.

Les også: 

Mangler du jobb? Da kan det være lurt å se nærmere på disse yrkene

Jakter på fagfolk

Vestlandet har de siste årene opplevd høy aktivitet innen blant annet maritim industri, energi, sjømat, offshore og industrirelaterte leverandørmiljøer.

Samtidig peker næringslivet på at det blir stadig vanskeligere å få tak i kvalifiserte ansatte.

— På den ene, og veldig positive siden, ser vi et sterkt næringsliv med fulle ordrebøker og høy aktivitet. Samtidig har behovet økt raskere enn tilgangen på kvalifisert kompetanse, og det er mange som konkurrerer som de samme menneskene. Dette er snakk om komplekse prosjekter som krever inngående bransjekunnskap, og lar seg ikke lett rekruttere fra andre næringer, sier Roe. 

Ifølge Nordea er konkurransen om fagfolk nå så sterk at enkelte bedrifter må takke nei til oppdrag eller utsette planer fordi de mangler mennesker til å utføre arbeidet.

Rapporten peker spesielt på behovet for fagarbeidere, ingeniører og teknologisk kompetanse i årene som kommer.

Store vekstmuligheter

Vestlandsmeldingen tegner samtidig et bilde av et næringsliv med betydelige vekstmuligheter; det er sterk etterspørsel innen sjømat, fiskeri, maritim virksomhet, verftsindustri, turisme, energi og offshore. Det gjør at mange virksomheter likevel ser lyst på fremtiden.

Utfordringen er imidlertid å sikre at kompetansen er tilgjengelig når nye prosjekter skal realiseres.

– Flere beskrev at mangel på mennesker i enkelte tilfeller oppleves som en større begrensning enn mangel på kapital, skriver Nordea.

Kan bli avgjørende

Rapporten peker på at de neste ti årene blir avgjørende for utviklingen på Vestlandet; dersom regionen skal lykkes med å ta nye posisjoner innen industri, energi og eksportrettet næringsliv, må den både tiltrekke seg og beholde kompetanse.

Samtidig etterlyser næringslivet bedre rammevilkår, raskere saksbehandling og økt tilgang på kraft for å sikre videre vekst.

Nordea mener at Vestlandet har sterke forutsetninger for å lykkes, men advarer om at investeringer og arbeidsplasser kan havne andre steder dersom utfordringene ikke løses.

— For å sikre kompetent arbeidskraft er vi også avhengig av å løfte byene i regionen som attraktive steder å bo og jobbe. Dette er et helhetlig prosjekt for vestlandsbyene som krever innsats utover bedriftene. Boligmarked, kulturtilbud og infrastruktur spiller en sentral rolle her, sier Roe. 

Les også: 

Sunnmøre bidro med 17,3 milliarder i skattepenger